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给个连接你们看看化州的教师提资 (1人在浏览)

ljzj

博士生
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2007-10-15
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http://news.hze.gov.cn/2012/0305/38117.shtml
3月起我市教师年人均绩效工资增至2.2万元

住房公积金、社保、医保单位缴纳部分由财政拨付

从3月3日召开的化州市教师住房公积金、社保和医保工作会议上获悉,我市教师绩效工资自3月起大幅提高,年人均增至2.2万元,教师住房公积金、社保、医保由单位缴纳的部分由财政统一拨付。

争取改善教师福利待遇、提高教师生活水平,是我局当前重要工作之一。去年底,在市委、市政府的大力支持下,我局完成了教师工资福利“两相当”工作。今年初,我局制定了落实教师住房公积金、社保、医保单位缴纳部分由财政统一拨付的计划,积极向市委、市政府反映教师默默奉献、待遇偏低的实际情况,并主动联系相关职能部门,争取落实教师待遇政策。我局反映的情况得到各级领导的高度重视,市委、市政府、市纪委、市委组织部以及我市财政、人社等部门主要领导组织召开多次办公会议,认真研究落实提高教师待遇问题,克服了重大困难,制定了具体方案,切实解决教师福利待遇偏低问题。

据了解,农村乡镇教师除本次增加绩效工资外,每人每月继续享受100元的农村岗位津贴。本次调整工资后,我市教师工资与邻县(市、区)相比基本持平。(文/办公室)
 
3月起我市教师年人均绩效工资增至2.2万元

住房公积金、社保、医保单位缴纳部分由财政拨付

从3月3日召开的化州市教师住房公积金、社保和医保工作会议上获悉,我市教师绩效工资自3月起大幅提高,年人均增至2.2万元,教师住房公积金、社保、医保由单位缴纳的部分由财政统一拨付。

争取改善教师福利待遇、提高教师生活水平,是我局当前重要工作之一。去年底,在市委、市政府的大力支持下,我局完成了教师工资福利“两相当”工作。今年初,我局制定了落实教师住房公积金、社保、医保单位缴纳部分由财政统一拨付的计划,积极向市委、市政府反映教师默默奉献、待遇偏低的实际情况,并主动联系相关职能部门,争取落实教师待遇政策。我局反映的情况得到各级领导的高度重视,市委、市政府、市纪委、市委组织部以及我市财政、人社等部门主要领导组织召开多次办公会议,认真研究落实提高教师待遇问题,克服了重大困难,制定了具体方案,切实解决教师福利待遇偏低问题。

据了解,农村乡镇教师除本次增加绩效工资外,每人每月继续享受100元的农村岗位津贴。本次调整工资后,我市教师工资与邻县(市、区)相比基本持平。(文/办公室)

红色部分吓死电白的提资书记啊,要多少钱?
 
不知李玉楷同志看到这篇报道未?
 
顶上让电白的官员看看
 
好,电白官员要行动了。不是说三月也提1200元吗?
 
呵呵,李书记的蜜月期过的真快。。乌云盖顶的日子开始了
 
够大手笔.光这笔单位社保就厉害的了.
电白现在正在调查单位社保.不知道是不是也会向他们学习.不过还是慢了人家的半拍呀.
 
QUOTE(ljzj @ 2012年03月08日 Thursday, 01:25 PM)
http://news.hze.gov.cn/2012/0305/38117.shtml
3月起我市教师年人均绩效工资增至2.2万元

住房公积金、社保、医保单位缴纳部分由财政拨付

从3月3日召开的化州市教师住房公积金、社保和医保工作会议上获悉,我市教师绩效工资自3月起大幅提高,年人均增至2.2万元,教师住房公积金、社保、医保由单位缴纳的部分由财政统一拨付。

争取改善教师福利待遇、提高教师生活水平,是我局当前重要工作之一。去年底,在市委、市政府的大力支持下,我局完成了教师工资福利“两相当”工作。今年初,我局制定了落实教师住房公积金、社保、医保单位缴纳部分由财政统一拨付的计划,积极向市委、市政府反映教师默默奉献、待遇偏低的实际情况,并主动联系相关职能部门,争取落实教师待遇政策。我局反映的情况得到各级领导的高度重视,市委、市政府、市纪委、市委组织部以及我市财政、人社等部门主要领导组织召开多次办公会议,认真研究落实提高教师待遇问题,克服了重大困难,制定了具体方案,切实解决教师福利待遇偏低问题。

据了解,农村乡镇教师除本次增加绩效工资外,每人每月继续享受100元的农村岗位津贴。本次调整工资后,我市教师工资与邻县(市、区)相比基本持平。(文/办公室)
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不要说绩效工资。行政单位正式工资都未达到年人均2.2万元,教师真好
 
QUOTE(ljzj @ 2012年03月08日 Thursday, 02:25 PM)
http://news.hze.gov.cn/2012/0305/38117.shtml
3月起我市教师年人均绩效工资增至2.2万元

住房公积金、社保、医保单位缴纳部分由财政拨付

从3月3日召开的化州市教师住房公积金、社保和医保工作会议上获悉,我市教师绩效工资自3月起大幅提高,年人均增至2.2万元,教师住房公积金、社保、医保由单位缴纳的部分由财政统一拨付。

争取改善教师福利待遇、提高教师生活水平,是我局当前重要工作之一。去年底,在市委、市政府的大力支持下,我局完成了教师工资福利“两相当”工作。今年初,我局制定了落实教师住房公积金、社保、医保单位缴纳部分由财政统一拨付的计划,积极向市委、市政府反映教师默默奉献、待遇偏低的实际情况,并主动联系相关职能部门,争取落实教师待遇政策。我局反映的情况得到各级领导的高度重视,市委、市政府、市纪委、市委组织部以及我市财政、人社等部门主要领导组织召开多次办公会议,认真研究落实提高教师待遇问题,克服了重大困难,制定了具体方案,切实解决教师福利待遇偏低问题。

据了解,农村乡镇教师除本次增加绩效工资外,每人每月继续享受100元的农村岗位津贴。本次调整工资后,我市教师工资与邻县(市、区)相比基本持平。(文/办公室)
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这就是化州教师“散步”得到的
 
电白的农村学校比人家多呢
 
每逢看到这样的贴,都感觉很抑闷。
 
电白也有化州过来做老师的,看来后悔了!
 
3月起我市教师年人均绩效工资增至2.2万元字号:小大 2012-03-05 10:04 来源:化州教育网 作者:李晓宇 我要评论(1)
3月起我市教师年人均绩效工资增至2.2万元
住房公积金、社保、医保单位缴纳部分由财政拨付

从3月3日召开的化州市教师住房公积金、社保和医保工作会议上获悉,我市教师绩效工资自3月起大幅提高,年人均增至2.2万元,教师住房公积金、社保、医保由单位缴纳的部分由财政统一拨付。

争取改善教师福利待遇、提高教师生活水平,是我局当前重要工作之一。去年底,在市委、市政府的大力支持下,我局完成了教师工资福利“两相当”工作。今年初,我局制定了落实教师住房公积金、社保、医保单位缴纳部分由财政统一拨付的计划,积极向市委、市政府反映教师默默奉献、待遇偏低的实际情况,并主动联系相关职能部门,争取落实教师待遇政策。我局反映的情况得到各级领导的高度重视,市委、市政府、市纪委、市委组织部以及我市财政、人社等部门主要领导组织召开多次办公会议,认真研究落实提高教师待遇问题,克服了重大困难,制定了具体方案,切实解决教师福利待遇偏低问题。

据了解,农村乡镇教师除本次增加绩效工资外,每人每月继续享受100元的农村岗位津贴。本次调整工资后,我市教师工资与邻县(市、区)相比基本持平。(文/办公室)



我市教师绩效工资自3月起大幅提高,年人均增至2.2万元,教师住房公积金、社保、医保由单位缴纳的部分由财政统一拨付。

羡慕啊,光是绩效工资就2.2元/年,偶一年的工资才2万多一点!!
 
相信李书记,单位的,就是财政的。
单位出,还有可能单位头儿截留呢。
 

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